一、制定医院护理工作计划、规划；二、制定护理管理制度和护理常规并严格督促执行；三、负责拟定护理人员培训计划，组织护理人员的业务技术培训；四、组织检查指导各护理单元的基础护理和执行分级护理工作情况。五、对危重病人的护理、抢救进行技术指导；六、对全院的护理工作定期进行总结、检查评比、汇报。七、定期主持召开护士长会议，总结交流经验，不断提高护理质量。掌握护理人员的工作、思想、学习情况，负责院内护理人员的调配，并向院长提出护理人员晋升、调动、奖惩的意见；八、检查指导门诊、急诊、病房、手术室、供应室管理，使之逐步达到制度化、科学化、规范化；九、负责贯彻护士教育及实习计划的落实；十、组织领导全院护理科研工作及护理新技术的推广。